Coaching-Posteingang

Aktualisiert am 2026-06-27

Der Coaching-Posteingang sammelt alles aus deinem Klientenstamm, das eine Entscheidung von dir braucht - an einem Ort, als Checkliste, die du durchgehen und abarbeiten kannst. Er ist der Eintrag Aufgaben in der Seitenleiste.

Öffne Aufgaben in der Seitenleiste (die korallenrote Zahl daran zählt mit, wie viele Punkte warten) oder über Alle ansehen bei den Heutigen Prioritäten auf dem Dashboard.

Wie es geordnet ist

Die Punkte sind in vier Abschnitte gruppiert; mit den Tabs oben fokussierst du jeweils einen:

  • Zu planen - Klienten ohne aktives Programm oder noch ohne Empfehlungen für Nahrungsergänzung.
  • Berichte & Check-ins - Klienten, deren Fortschrittsbericht überfällig ist.
  • Klienten-Aktivität - Klienten, die länger kein Training protokolliert haben.
  • Anfragen - Personen, die mit dir trainieren möchten und auf eine Antwort warten.

Jede Zeile zeigt den Klienten, die fällige Aktion und einen kurzen Hinweis mit Kontext (z. B. 14 Tage ohne Bericht).

Eine Anfragen-Zeile ist eine Erinnerung, eine eingehende Betreuungsanfrage zu prüfen - annehmen oder ablehnen tust du sie auf der Anfrageseite des Klienten (unter Klienten); das Abhaken hier räumt nur die Erinnerung weg.

So arbeitest du es ab

  • Aufgabe auswählen - klicke an eine beliebige Stelle der Zeile, um sie auszuwählen; der Kreis rechts füllt sich. Wähle so viele du willst - es wird noch nichts gespeichert. Unten erscheint eine Leiste mit der Anzahl der Auswahl, mit Verwerfen (abwählen) und Als erledigt markieren (alle auf einmal speichern).
  • Als erledigt markieren - bestätigt die Auswahl: diese Zeilen werden grün und durchgestrichen, die Zähler sinken. Sie bleiben (durchgestrichen) sichtbar, bis du die Seite verlässt, damit du siehst, was du erledigt hast; klicke eine abgehakte Zeile erneut, um sie wieder zu öffnen, falls du es dir anders überlegst. Ein Punkt erscheint später nur erneut, wenn die Situation wieder auftritt.

Ist alles erledigt, siehst du Alles im Griff - aktuell ist nichts zu erledigen.